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※ 企业新闻
让企业文化根植每一位新人
发布日期:2019年03月14日

     为使新员工尽快熟悉公司企业文化、公司业务流程,公司将对新入职的8名员工进行为期7天的(315日至322)岗前培训:2天公司人事政策、职称准则、岗位职责 、企业文化及安全知识的学习。4天业务知识培训,1天扩展训练。

    入职培训就像一个窗户,通过培训能让新员工了解企业,融入企业,让企业文化根植每一位新人。通过拓展训练,提高大家的团队协作意识。

    快速发展的中荷润农,注重团队建设,重视人才培养。公司对这批新员工寄予厚望,希望新员工都能快速成长,早日成为公司快速发展的中坚力量!

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